D66 tevreden: we liggen nog steeds op koers
D66 heeft tijdens de raadsvergadering van 5 september ingestemd met de Kaderbrief 2012. Hierin staat in grove lijnen het beleid voor de komende jaren, inclusief de financiële gevolgen. In zijn betoog sprak D66-fractievoorzitter zijn vertrouwen uit in de uitgestippelde koers. Hieronder staat zijn verhaal integraal afgedrukt.
Voorzitter,
Liggen we nog
op koers? Dat is de centrale vraag waar het in deze kaderbrief over gaat.
Om te beginnen
leidt deze kaderbrief tot een sluitende begroting, en dat hebben we in ons
coalitieprogramma als doelstelling staan. Prima werk dus van het college en de
ambtelijke organisatie.
Het is ook een
helder geschreven kaderbrief, en realistisch als je kijkt naar de beperkte
financiële armslag die we hebben.
Toch is het ook
een ambitieuze kaderbrief, bijvoorbeeld rondom het efficiënter werken van ons ambtelijk apparaat en de
samenwerking met Veldhoven.
Tot slot is het een kaderbrief waarin
duidelijk rekening is gehouden met de uitkomsten van de kerntakendiscussie.
Voorzitter, bij
een kaderbrief gaat het om hoofdlijnen. Een kaderbrief is een houtskoolschets,
het zijn de contouren voor de begroting. D66 wil zich dan ook tot deze hoofdlijnen beperken. We moeten ons dus
beseffen dat veel zaken nog niet tot de laatste komma zijn uitgeschreven. Dat
kan niet en dat hoeft ook niet. Ook moeten we ons realiseren dat in het proces
tot de begroting, de raad nog aan zet is om zaken bij te stellen, eventueel
gebaseerd op aanvullende en diepgaandere informatie.
Onze fractie
vindt het belangrijk om stil te staan bij de context waarin deze kaderbrief tot
stand is gekomen. De komende jaren zijn magere jaren. Onze gemeente staat er
relatief gunstig voor, maar bezuinigingen zijn en blijven nodig. Je zou dat
misschien graag anders willen, maar de algemene economische ontwikkelingen
dwingen dit af. Daarnaast, en dat moet ook niet vergeten worden, hebben we te
maken met een veranderde visie op de overheid. Het moet allemaal kleiner en het
moet efficiënter, maar tegelijkertijd hevelt het rijk veel taken over naar de
gemeenten. Kortom: meer werk met minder geld. Dan moet je dus bezuinigen en dat
doet iedereen een beetje pijn. Maar uitgangspunt is en blijft, zoals ook in het
coalitieprogramma staat, dat we de kwetsbaren en minder draagkrachtigen zoveel
mogelijk willen ontzien.
Voorzitter ik
kom terug op de vraag: Liggen we op koers?
Vorig jaar
schetste D66 Best in zijn verkiezingsprogramma voor de
gemeenteraadsverkiezingen de contouren voor het jaar 2020. Waar wilden wij met
Best naartoe? Een paar punten hieruit:
-
Best is
een gemeente waar het fijn wonen, is met goede faciliteiten op sport en
cultuur.
-
Best is
een gemeente die een aantrekkelijke vestigingsplaats is voor kenniswerkers die
actief zijn binnen Brainport.
-
Best is
goed bereikbaar, met een attractief centrum en … met doorgaande fietspaden en
rotondes waar fietsers voorrang hebben.
Als je kijkt
naar wat er financieel mogelijk is, dan vindt onze fractie deze kaderbrief weer
een goede stap vooruit in de richting van BEST 2020 zoals D66 dat voor ogen
heeft.
Bovendien sluit
het goed aan bij de landelijke koers van D66. Daarin werken we met een aantal
richtingwijzers. Eén daarvan luidt:
“Vertrouw op de eigen kracht van mensen”. Een andere gaat uit van het
motto: “Streef naar een duurzame
en harmonieuze samenleving.” Beide richtingwijzers ziet we in deze kaderbrief
voldoende terug.
Na deze meer
algemene opmerkingen, wil ik graag een aantal belangrijke hoofdpunten in deze
kaderbrief langslopen.
Om te beginnen
de bezuinigingen.
Ja, er wordt
bezuinigd, maar wij zijn ervan overtuigd dat dit noodzakelijk is om Best in de
toekomst financieel gezond te houden. En dat is in het belang van álle
inwoners.
Als gevolg van
de kerntakendiscussie en de bezuinigingen gaat de ambtelijke organisatie de
komende jaren krimpen. D66 zal zich inzetten om de effecten hiervan voor de
individuele medewerker zoveel mogelijk te beperken. Vier zaken vinden we
hierbij van groot belang:
1. het
uitgangspunt dat er geen gedwongen ontslagen vallen.
2. voldoende
tijd nemen voor het inkrimpingsproces.
3. als het
nodig is aanvullende HR-instrumenten inzetten, waaronder een frictiereserve.
4. op
zorgvuldige wijze medewerkers informeren en met hen communiceren.
D66 betreurt
dan ook de op een aantal onderdelen onjuiste berichtgeving in het Eindhovens
Dagblad over dit onderwerp.
De bezuinigen
treffen ook een aantal gesubsidieerde instellingen. Wij vertrouwen daarbij op
de kracht van mensen, hun creativiteit en oplossend vermogen. Overigens zien we
dat op een aantal gebieden al gebeuren. Ik denk ondermeer hierbij aan de samenwerking
tussen Bibliotheek, De Wig en Pulz.
Voorzitter, als je kijkt naar de bezuinigingen zien wij dat het college in de kaderbrief een strategische lijn volgt, die bestaat uit de volgende punten:
-
Het
ambtelijk apparaat efficiënter laten werken en daarmee het aantal medewerkers
terugbrengen.
-
Meer een
regiegemeente zijn dan een uitvoeringsorganisatie.
-
Het
zoeken naar samenwerkingsverbanden voor kwaliteitsverbetering en daarmee ook
kosten verminderen.
-
Het
terugbrengen van diverse subsidiestromen.
D66 heeft zich bij daarbij drie, in onze ogen essentiële, vragen
gesteld:
1. Is dit de goede strategische lijn?
2. Zijn dit college, de ambtelijke organisatie en deze raad in
staat om invulling te geven aan deze strategische lijn?
3. Zijn de instrumenten, zoals een onderzoeksbudget van 500.000
euro en een frictiebudget van 2,5 miljoen euro adequaat?
D66 kan de eerste twee vragen
met een volmondig ja beantwoorden. Ja, wij vinden de strategische lijn zoals
die in de kaderbrief staat de juiste. En ja, wij zijn van mening dat dit
college, dit ambtenarenapparaat en deze raad zeker in staat zijn om de
uitgestippelde strategie uit te voeren.
Wat betreft het instrumentarium
heeft D66 enige reserves. De noodzaak van een onderzoeksbudget en een
frictiereserve zien we zeker, maar bij de voorgestelde omvang zetten we nog
vraagtekens. Zeker, we hebben het nu over de kaderbrief en in een later stadium
komt één en ander meer uitgewerkt terug, maar D66 wil over deze zaken graag de
visie van de andere partijen horen.
Voorzitter, we hebben gezegd dat we ons tot de hoofdlijnen beperken. Tegelijkertijd wordt ons gevraagd om een uitspraak te doen over de voorstellen tot nieuw beleid. Dat kan niet anders dan wat meer in detail.
Ten aanzien van
het voorgestelde ‘nieuw beleid onontkoombaar’ volgen we het voorstel van het
college, op één uitzondering. We vinden de post ” verbeteren binnenklimaat
woningen” niet noodzakelijk. D66 is een partij die niet snel bij mensen achter
de voordeur wil kijken. Dit is echt een onderwerp waarvan we geloven dat
inwoners dit zelf moeten oppakken. Vorig jaar hebben we exact dezelfde
opmerking hierover gemaakt, want ook toen stond dit punt in de kaderbrief. En
als we het daar toch over hebben, wil ik opmerken dat er dit jaar nog een aantal
posten instaan die vorig jaar in de kaderbrief stonden. Dat lijkt ons niet
nodig. Als we in 2011 aangeven dat een zaak onontkoombaar is voor de komende
jaren, kan dat wat D66 gewoon als reguliere begrotingspost worden opgenomen.
Dan stap ik nu
over naar de lijst ‘Nieuw Beleid Prioriteiten'. Ook hierin volgen we het
college. Maar wel met uitzondering van de hoogte van het frictiebudget
taakstelling personeel. Daarover willen we graag in de komende discussie wat
meer gevoel krijgen.
Wat betreft de
investering Plein omgeving Schakel- Prins Bernardlaan: onze fractie steunt dit,
maar wel willen we - voordat het geld uitgegeven wordt - een in de raad
besproken samenhangend plan zien. En als we het dan toch over
verkeersverbeteringen hebben: ten aanzien van de PM-post ‘fietsers op rotondes’
benadrukt D66 nogmaals het belang van een zorgvuldige afweging van dit punt.
Waarbij onze fractie ook een inhoudelijke en financiële relatie legt met het
wel of niet realiseren van een nieuwe fietstunnel onder de ringweg, nabij
Aarle.
Het college
heeft ook nog een wensenlijstje opgesteld. Hierover heeft D66 een drietal
opmerkingen.
-
De
aanschaf van groencertificaten prioriteit moet wat ons betreft prioriteit
hebben. Het gaat om een gering bedrag van € 2000,- maar daarmee leveren we als gemeente wél een
positieve bijdrage aan de C02 reductie.
-
Wat
betreft Brainport: wij onderkennen het belang hiervan maar zien in 2012 geen
mogelijkheid om de gevraagde financiële bedrage te leveren. Vanaf 2013 willen
we een extra bijdrage zeker wel overwegen, als het financiële plaatje dan
gelijk is aan wat nu verwacht wordt.
-
Ten
aanzien van de aanpassingen van het gemeentehuis. D66 staat hier, ook weer
vanaf 2013, welwillend tegenover maar vindt aanvullende onderbouwing noodzakelijk.
Voorzitter ik
sluit af.
D66 ziet de
toekomst met vertrouwen tegemoet. Met deze kaderbrief zijn we nog steeds op weg
in de richting van een Best zoals we dat in ons verkiezingsprogramma beschreven
hebben. Ondanks het zware weer waarin we financieel verkeren werken we toe naar
een sluitende begroting, volgens een juiste strategische richting. Op de
centrale vraag die ik aan het begin van mijn betoog stelde kan ik dus het
volgende antwoord geven: ja, wat D66 betreft liggen we nog steeds op koers.
Meer nieuws
- Wel bescherming, geen betutteling 10-5-2012
- D66 maakt zich sterk voor PGB 10-5-2012
- D66 stelt vragen over zonnepanelen op braakliggende grond 12-4-2012
- D66 benieuwd naar mening over Hoofdstraat 27-3-2012
- Culturele Hotspot-motie D66 aangenomen 27-3-2012
- D66 steunt motie kinderpardon/wortelingswet 27-3-2012
- D66: geef de Culturele Hotspot een kans! 13-3-2012
- Onderwijssymposium D66 groot succes 11-3-2012
- Joost Beenker versterkt bestuur 11-3-2012
- Valentijnsgedicht van D66 Noord-Brabant 13-2-2012




word lid






